Urlaubsansprüche korrekt berechnen | Mittagspausenseminar des AGVH

Die Berechnung von Urlaubsansprüchen im Arbeitsverhältnis ist eine Herausforderung – besonders wenn Mitarbeiter während des Jahres in das Unternehmen eintreten oder ausscheiden. Welche Regelungen greifen? Muss der Urlaubsanspruch anteilig berechnet werden oder besteht ein voller Anspruch? Was passiert mit dem Urlaub bei erkrankten Mitarbeitern? Urlaubsabgeltung? Mitwirkungsobliegenheit des Arbeitgebers? Diese und viele weitere Fragen sorgen in der Praxis oft für Unsicherheiten.

In diesem Seminar lernen Sie anhand praxisnaher Beispiele, wie Sie Urlaubsansprüche rechtssicher und korrekt berechnen. Wir klären häufige Fehlerquellen, gesetzliche Vorgaben und Besonderheiten in Sonderfällen.

Themenschwerpunkte:

Urlaubsanspruch: Voll oder anteilig – wann gilt was?

Gesetzlicher und vertraglicher Urlaub: Unterschiede & Fallstricke

Vorteilhafte Vertragliche Gestaltungsmöglichkeiten 

Mitwirkungsobliegenheiten des Arbeitgebers

Rückforderung von bereits gewährtem Urlaub – ist das möglich?

Besondere Konstellationen: Kürzungsmöglichkeiten & Sonderregelungen

Urlaubsabgeltung

Ihre Vorteile:

📌 Rechtssicherheit bei der Urlaubsberechnung
📌 Klarheit über gesetzliche, und vertragliche Regelungen
📌 Direkt anwendbare Lösungen für den Arbeitsalltag durch praxisnahe Fallbeispiele

Sichern Sie sich jetzt Ihren Platz und vermeiden Sie Fehler bei der Urlaubsberechnung!